2021-04-14
作者：通威
沉淀崗位經驗，傳播優(yōu)秀案例。4月13日，通威大學光伏學院成功舉辦2021年案例集編寫項目啟動會，各基地編委會成員出席會議。
會上，光伏學院相關負責人從組織發(fā)展、人才培養(yǎng)、經驗沉淀等多個維度向編委會成員闡述了案例集編寫的目標和意義以及整體工作規(guī)劃。作為萃取組織經驗、塑造組織良好學習氛圍的產物，通威太陽能儲備組長案例匯編與技術序列案例匯編出版以來充分踐行了“從實踐中來、到實踐中去”的知識傳播規(guī)律，為一線人員培養(yǎng)帶教積累了寶貴的材料，有力推動了組織內部知識經驗的有效傳播與良性循環(huán)。
啟動會現(xiàn)場
在編寫宣貫環(huán)節(jié)，項目負責人從具體實施層面為大家介紹了各項工作時間節(jié)點、編委會分工職責、案例編寫及評審要求。案例集編委均來自于生產及技術部門管理團隊，結合各自豐富的一線工作經驗，圍繞案例分類、優(yōu)秀案例評選等方面提供了寶貴的意見和建議。今年的案例集仍將從光伏學院兩大關鍵崗位晉升人才培養(yǎng)項目中沉淀而來，源自于生產管理與技術實踐，著眼于在工作產出中提升業(yè)務水平、在案例教學中提升綜合技能。值得一提的是，伴隨著公司的快速擴張，新的基地新的技術項目也將為我們的案例集輸入“新鮮血液”，拓寬大家的學習視野；與此同時，隨著人才培養(yǎng)項目的創(chuàng)新與優(yōu)化、案例評審標準及相關配套機制的不斷完善，案例集所呈現(xiàn)的整體質量也將更加切合組織發(fā)展對內部知識管理體系搭建的需求。
編委會成員現(xiàn)場認真聆聽
學有所思、學有所獲、學以致用，一直是人才培養(yǎng)工作努力實現(xiàn)的目標。將寶貴的崗位實踐學習收獲總結提煉，形成可復制傳播落地的學習材料，恰是實現(xiàn)這些目標的可靠的行動路徑，也是幫助員工在鍛造崗位勝任力的過程中快速成長的有效方法。面對通威太陽能快速發(fā)展的布局，光伏學院不僅將以精益求精的態(tài)度打磨優(yōu)秀案例，更將花大力氣將案例集應用于員工技能的培養(yǎng)提升中，助力員工與組織的共同發(fā)展。